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集团产业
恒邦集团2026年中高层管理人员脱产培训圆满收官
发布时间
2026-03-23
3月20日，农历二月初二，正值春分节气，恒邦集团2026年中高层管理人员脱产培训班在养马岛将军蓝湾酒店正式开班。来自各公司、集团各部室的近百名高中层管理人员齐聚一堂，开启为期三天的封闭式学习。
今年是马年，培训选在“养马岛”，又恰逢“二月二龙抬头”。开班式上，集团公司以“龙马精神”寄语全体学员：龙抬头就是要昂扬向上抬头看路，养马岛是为了让大家沉心充电养足马力。希望参训人员珍惜难得的学习机会，真正把“马力”养足，回去以后带着团队往前冲。
本次培训为期三天，采取全封闭、脱产形式，课程设置紧贴当前形势和集团发展实际，涵盖当前经济形势分析、非财管理者的财务思维升级、新时期领导力与核心能力、AI赋能企业管理创新等内容。培训邀请了多位专家学者授课，力求为参训人员带来前沿理念、实用方法和鲜活案例。培训内容丰富，方式灵活，课程之外，还安排了晨练活动和团建交流。
集团公司强调，当前外部环境复杂严峻，行业分化加剧，企业的边界首先是管理者认知的边界。对照年前总结大会上董事长讲话精神，中高层管理人员必须正视差距、补齐短板，通过培训“洗脑换芯”，真正实现认知升级、能力提升。
培训期间，学员们课堂上认真听讲、积极互动，课后交流研讨、碰撞思想。大家纷纷表示，将珍惜这次“充电”机会，沉下心来学、带着问题学，努力把学习成果转化为推动工作的实际能力，以“龙抬头”的眼界和“勇向前”的马力，为恒邦集团2026年高质量发展贡献力量。
3月22日下午，培训班圆满结业。大家认为，这次培训既开阔了视野、更新了观念，又明确了方向、增添了动力。回到岗位后，将把所学所悟转化为实际行动，以“韧劲、灵性、静气”的品格，在各自岗位上干出实绩，带领团队拼出一片新天地。
据悉，本次培训是落实集团“人才森林培育”和“恒邦品格文化”工程的具体行动，旨在打造一支适应新形势、满足新需求的高素质管理团队，为企业改革发展提供坚强人才保障。
